昆山市政养护工程公司职工培训工作呈现良好局面

　　为了进一步提高市政养护所全体职工管理技术水平，市政养护工会在培训工作中坚持 “走出去”与“请进来”相结合，千方百计为职工搭建学习舞台，营造优秀人才脱颖而出、人尽其才、才尽其用的培训机制。

　　6月3日，市政养护工会专门邀请了监理公司人员就签证方面存在的问题为本单位职工做了一个系统培训。此次培训凸显了几个特点；一是培训准备充分,目的明确；二是培训对症下药，有的放矢；三是培训内容丰富，效果明显。在这样的氛围里，职工的学习积极性高涨，职工培训工作呈现出“百舸争流、千帆竞渡”的喜人场面。